.JPG)
LAPORAN : ARIS
GEN,Sergai-Dalam rangka proses regenerasi dan kaderisasi
organisasi perangkat daerah yang bertujuan untuk meningkatkan fungsi organisasi
dan peningkatan kapasitas kelembagaan dengan mempertimbangkan kemampuan dan
kompetensinya, Bupati Sedang Bedagai (Sergai) Ir. H.T. Erry Nuradi, MSi
melantik 5 pejabat Eselon II dan 17 Pejabat Eselon III untuk ditempatkan di
beberapa Satuan Kerja Daerah (SKPD) di daerah ini.
Pelantikan pejabat Eselon ini dilaksanakan di aula
Sultan Serdang kompleks kantor Bupati Sergai, Jumat (18/1) dihadiri oleh Wakil
Bupati (Wabup) Ir. H. Soekirman, Sekdakab Drs. H. Haris Fadillah MSi, para
Asisten dan Staf Ahli Bupati dan para Kepala SKPD serta undangan lainnya.
Lima orang pejabat esselon II yang dilantik adalah
Drs. Rachmad Karo-Karo yang sebelumnya menjabat sebagai Staf Ahli Bupati Bidang
Pemerintahan menjadi Staf Ahli Bupati Bidang Pembangunan dan Drs. Herlan
Panggabean sebelumnya sebagai Kepala Dinas Pariwisata, Kebudayaan, Pemuda dan
Olahraga (Kadis Parbudpora) menjadi Staf Ahli Bupati Bidang Kemasyarakatan dan
SDM.
Kemudian Drs. Joni Walker Manik yang sebelumnya
menjabat sebagai Kepala Pelaksanan Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD)
menjadi Kadis Parbudpora dan Drs. Djamal Agustar dari jabatannya sebagai Staf
Ahli Bupati Bidang Pembangunan menjadi Kepala Pelaksana BPBD Sergai serta Drs.
Darwin Sitepu, MAP sebelumnya menjabat sebagai Kepala Bagian Administrasi Pembangunan
Setdakab Sergai menjadi Staf Ahli Bupati Bidang Pemerintahan.
Sementara 17 Pejabat Eselon III yang dilantik
antara lain Drs H. Mariyono SP menjadi Kabag Perekonomian Setdakab Sergai, Dra
Indah Dwi Kumala yang untuk kedua kalinya menjabat sebagai Kabag Humas Setdakab
Sergai, Drs. Nasrul Aziz Siregar menjadi Kepala Kantor Pelayanan Perizinan
Terpadu & Penanaman Modal, Kabag Organisasi Henry Suharto, SH dan Asrul
Rasimin SH, MM sebagai Pj. Kabid Aset Dinas Pendapatan, Pengelolaan Keuangan
& Aset.
Bupati Sergai H.T. Erry Nuradi dalam sambutan mengatakan
bahwa pelantikan kali ini sebagai bagian dari tour of duty dan tour of area juga merupakan hasil penilaian dan
pengawasan terhadap kinerja para pejabat khususnya Eselon II dan III sehingga
dirasa perlu untuk dilakukan rotasi dan pergantian guna penyegaran mengurangi
kejenuhan yang terjadi apabila seseorang menduduki jabatan dalam suatu periode
tertentu.
Lebih lanjut dikatakan Bupati Erry Nuradi bahwa
sebagai PNS yang profesional di bidangnya, para Pejabat dituntut untuk tidak
jemu dalam meningkatkan kemampuan dan keahlian serta pengetahuan demi
meningkatkan kapasitas dan prestasi kerja agar memenuhi target-target yang
ditetapkan. Selain itu dalam melaksanakan tupoksinya sehari-hari, para pejabat
harus menjadi lini terdepan dalam menunjukkan prilaku yang PDLT (prestasi, dedikasi, loyalitas dan tidak
tercela), kata Bupati.
Diingatkan kepada para Pejabat yang baru dilantik
bahwa setiap kinerja para pejabat akan tetap dievaluasi disiplin dan kinerja
serta kehadirannya. Untuk itu harus memacu diri agar lebih disiplin dan
meningkatkan kinerja di masing-masing unit kerja karena tanpa disiplin mustahil
kita dapat mencapai visi dan misi kabupaten tanah bertuah negeri beradat yang
kita cintai ini, tegas Bupati.
Enam pedoman yang diminta Bupati Sergai HT. Erry
Nuradi agar dilaksanakan saat mengemban amanah yakni menumbuhkan rasa memiliki
dan tanggung jawab, penyelesaian yang sempurna atas setiap tugas-tugas yang
diberikan, ketajaman dalam menganalisa persoalan, disiplin dan loyal terhadap
pimpinan, kerja sama dalam pengembangan jaringan kerja dan mendorong
terlaksananya segala program kerja yang direncanakan sesuai dengan petunjuk
operasional yang ditetapkan
Tidak ada komentar:
Posting Komentar